Soucieuse d’offrir un espoir de guérison aux personnes touchées et leurs proches par une maladie neurologique ou mentale ou une dépendance, la Fondation CERVO finance principalement la découverte et l’innovation visant à mieux comprendre le cerveau, tout en contribuant à des initiatives porteuses en termes de soins et d’enseignement dans le CIUSSS de la Capitale-Nationale.

SOMMAIRE DU DÉFI

Relevant de la direction générale, la personne à la Direction du développement philanthropique est responsable de créer des relations solides avec les partenaires du milieu afin de continuer la croissance de la Fondation. Cette personne doit déployer des stratégies innovantes afin d’identifier des entreprises et individus ayant des valeurs partagées qui permettront d’augmenter le rayonnement et les revenus de la Fondation.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Entretenir les relations solides déjà établies.

Développer de nouvelles relations ayant un potentiel de dons/partenariats importants pour la Fondation.

Continuer et terminer la Campagne majeure de financement en cours et assurer la reconnaissance s’y rattachant.

Déployer un plan de partenariat annuel global.

Établir et déployer la stratégie d’approches par projets.

Travailler en collaboration avec ses collègues et les divers intervenants du CIUSSS afin de maximiser les investissements.

PROFIL RECHERCHÉ

 Diplôme universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent;

 8 à 10ans d’expérience dans le secteur philanthropique dont au moins trois dans un poste de développement philanthropique;

 Habiletés à développer des partenariats;

 Rigueur dans l’entretien de relations;

 Expérience pertinente en collecte de fonds, en développement des affaires, ou en recherche de commandites majeures événementielles;

 Maîtrise parfaite de la langue française parlée et écrite et capacité de s’exprimer en anglais;

 Capacité de développer et de maintenir une démarche stratégique axée sur les résultats;

 Esprit d’entreprise, d’innovation et de créativité;

 Éthique professionnelle et savoir être exemplaire.

 

CONDITIONS D’EMPLOI

Poste régulier à temps complet;

Rémunération et avantages sociaux concurrentiels.

Nous offrons un milieu de travail sain, flexible et enligné sur notre mission.

Ce poste vous intéresse?

Faire parvenir votre curriculum vitae à a.vaillancourt@vstrategies.ca